Accompagnement et coaching dans la recherche

 

Comme nous avons pu l’observer, au fil du temps, la recherche d’emploi et les candidatures perdent de leur mordant. Bien souvent les personnes en demande d’emploi ont tendance à mettre cela sur le compte de leur période de chômage grandissante. Malheureusement cette analyse est assez éloignée de la réalité. En effet si un tel facteur peut avoir un impact dans quelques domaines ou le suivi de l’actualité métier peut être fondamental, cela n’est en aucun cas une règle générale.
Au contraire, cette perte d’efficacité des candidatures est liée le plus souvent à une perte de confiance en soi progressive et donc imperceptible du demandeur d’emploi qui finit par se ‘’limiter’’ voire se ‘’brimer ‘’. Bon nombre n’ « osent » plus de crainte d’avoir a affronter « encore une fois » un échec.
Nous nous proposons donc d’accompagner ces chômeurs dans leur recherche afin encore une fois de leur faire reprendre confiance dans leur candidature mais également de mettre en place avec eux les actions nécessaires à une optimisation de leurs démarches.
Un tel accompagnement passera donc à la fois par une aide rédactionnelle aussi bien pour les lettres de motivation que pour le CV mais plus encore à la définition d’un plan de carrière et d’objectifs. Nous accompagnerons également le chercheur d’emploi dans ses démarches de recherche et le formeront à nos méthodes d’investigation afin qu’il puisse approcher de la manière la plus efficace les sociétés via à la fois les prescripteurs et les décideurs.